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第五十三章 爬升的机会

时候轻轻关上门,叶雁想着他最后说的那句关心的话语,忽然觉得心里有种感动,她在这几天确实经历了一件事情,而且还没有结束。这几天基本都没怎么合眼,脸色又怎么会好,只是那件完全是属于私事,她也不知道还有谁能够帮她……几天来,唐宾的这句关心是唯一的一句!

    唐宾回到座位上,简单的整理了一下关于人脸识别这套方案的知识面,然后根据小组内成员的实际技术构成,抽了三名有技术经验的同事出来,一起讨论关于这套系统的可行性。

    而叶雁的动作也不慢,当天就调取了需求分析部门的两名同事一起过来组成一个临时工作小组,而李晶晶赫然在列,另一位是个四十来岁经验非常丰富的分析师。

    接下来的一个星期,临时工作小组基本上每天都加班到晚上十点钟,期间大家都查了海量的资料,再经过分析讨论反复验证之后才初步定下一个可行的执行方案,而这已经是这个星期的星期六了……

    看着办公桌上一份被改了无数次的《银行监控人脸识别系统可行性方案》,叶雁也终于舒了口气。

    这几天随着临时工作小组的加班加点,她这个研发部经理也没有偷懒,时常陪着他们一起加班,有些地方也会提出自己的见解。作为
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