第四十五章 规矩
仁慈的富豪,在他们的公司里面,工人们虽然不见得会有多高的收入,但是工作环境和劳动强度却让人非常满意。而且独特的午餐补贴制度,也能让工人们有更多机会补贴家里。而对于那些真正有能力的人,比如说出色的管理人员和技术人员,包括掌握最新技术的熟练工人,亨特拉尔家族更是从不吝啬。
爱斯坦本人,就是受益者之一。
所以此时听了年轻教师的这番话之后,爱斯坦先生只觉得自己像是整个人泡在冰水里面一样,再也说不出一句话了……
新规矩发布一个月之内,二十九名白人学生被开除了!
总有些人不愿意接受事实,所以他们成为了约翰吓唬猴子的鸡。而有几个不信邪的家长来学校质问教师,也被约翰毫不犹豫的下令开除出自家的公司——感谢1901年,没人敢为了几个员工来找亨特拉尔家闹事儿。
不管有多少人上门求情,有了幕后大老板约翰的支持,杜威都坚决的开除了这些学生们,他甚至顶着压力辞退了几个坚决反对的教师!作为直接对约翰负责的人,杜威很清楚自家老板对这些华人孩子的重视程度。
所以在接下来的几年中,几乎每个月亨特拉尔学校都会开除几名不识相的学生,哪怕他们只
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