第三百一十四章 集团人事调整
“最后说一下移动布局,大家都知道,在硅谷研究院正在研发智能手机项目,我之前也曾经说过,移动互联网会是未来的一个趋势,我们现在已经将梦龙退市,并入了公司,也是为了在移动端有更多的准备。大家可以多思考一下这方面的业务,这是一项长期的战略,大家有这个思想准备之后,从细微处去观察,应该会有所收获。”
…………
林风宣讲了一番,实际上是为了接下来的组织架构调整做铺垫。
大家都明白了公司下一步的发展战略后,对架构的调整和自己职位的变动,就不会有太多的情绪上的意见。
接下来,任洁宣布了根据林风的授意而拟定的集团人事调整方案。
李东卸任原梦龙科技ceo及风行在线o,担任风行集团总裁,兼支付宝公司董事长。
王浩卸任原风行在线cto,担任风行集团高级副总裁,兼酷风科技董事长。
李梦媛卸任原梦龙科技cfo兼风行在线cfo,担任风行集团高级副总裁,集团cfo。
张志帧被任命为风行集团高级副总裁,互动娱乐事业群总裁。职位没有大的变动。
张小龙被任命为风行集团高级副总裁,社交网络
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