女多数都是读了大学，其实咱们也可以给她们一个机会，公司岗位不是还差很多么？”回去的路上，倪黎霜对着建议到。

    “公司人事问题，尽量少插手。就是因为知道这些人有着大多数上过大学，所以我才说最多给他们一个机会。如果他们有着足够优秀，家长会通过这样的手段来为他们获得工作岗位？”云非摇了摇头，耐心地对着倪黎霜解释着。

    这女人总是有着各种各样的同情心。

    做企业，是不能靠着同情心来赚钱的。

    技术是云非旗下产业发展的根本，但是现在管理也开始变得越来越重要。

    如果管理跟不上，云氏控股绝对发展不了多长时间。尤其是他这样的个人独资的私人企业，稍有不慎，就会让整个集团公司陷入水深火热的局面。

    到时候，通过技术获得的优势将会因为管理不善而消失殆尽。

    中国改革开放出现了很多非常有潜力的私人企业，但是大部分都因为一直采取家族式的管理模式来管理，最终都是因为各种问题导致失去市场机会，从而被市场给淘汰。

    最为典型的就是史玉柱。

    如果不是他狂妄自大，一直都是靠着个人的强势统治他的帝国，他也不会大起
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