在我的公司里。

    在没有人吭声的沉默中，雪儿一步步实施着我们预先商定好的计划：针对目前彼此互相不配合各自耍个的弊病，我们索就把员工分为四个彼此独立的项目组，分别委派不同的任务；而后接着宣布设定奖惩机制，对每月成果卓著的一组进行高额的物质奖励，奖金数额暂订为五万，这绝对是一个可观的数字。这样一来我们就化被动为主动，使员工不得不自己主动协调好各自之间的关系，要知道每一个做过程序的人都清楚，共同开发一个项目，没有大家彼此默契而有机的共同努力，简直就不可能成功。

    雪儿宣布完这些后，下面有好长时间死一般的静寂，但过了一会儿突然响起了雷鸣般的掌声，嘈杂而热烈，充满朝气与活力，与此同时不时还有尖锐高亢的口哨声突兀的响起屋子里，此刻整个办公室成为了喧闹的海洋。看着这样的情景我知道，我成功了。

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