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第 50 部分

形成行业间的良性循环。

    尽管mr泰有很好的群众基础,但只一件事就将mr泰的光辉形象彻底打碎——提拔王韦。这件事mr泰做的非常不地道,据说当年mr泰硬是将一个做的不错的主管以莫须有的罪名调离本部,从而一手提起了王韦。就因为这事,mr泰被主管们列入了的黑名单。

    明里手下的其他主管还是对他和颜悦色,但是私底下,主管们都开始另谋高就,两年来,mr泰手下的主管先后走了两个,其他的几个主管也都开始蠢蠢欲动。mr泰就算是扰破头也不明白,自己辛苦十年培养的群众基础,竟会在煞那间土崩瓦解。即使如此,mr泰仍旧重用王韦,他是个有着坚韧毅力的人,不到最后关头不会放弃。最主要的是,mr泰重用王韦也没人公开反对。

    mr泰显然没有好好学过中国历史,不了解中国国情。中国人向来是中庸的,中庸的中国人不是软弱而是怀柔。没人公开反对并不代表没人反对。再说了王韦的能力有目共睹,这样一个人仍旧受到上司的重用,不得不让人联想到昏君和j臣的历史典故,这种典故在有着五千多年历史的中国可以说是一抓一大把,这样的君主手下的忠臣或是能臣无疑都是这样的下场——死无葬身之地或是外放充军。而mr泰手下
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