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    大阪商团的中年男子丝毫没有考虑，便答应了下来。甚至连能获利多少都没问。日本人也不傻，大阪商团经商数百年，自然知道人才远远比钱重要。

    一个财团想要发展，不光是要看重眼前的利益。人才的获得和培养，更是关键。否则，便会后继无人，遭遇危机。那些以家族传承的方式运作的财团，人才才是他们最大的危机。

    所以，评定一个财团潜力的标准，是其吸纳新鲜血液的能力。在如今日本财阀纷纷被美国人解散，为了金蝉脱壳而元气大伤的时候，如果大阪财团能趁势而起，大量吸纳新鲜血液，那么二十年后，大阪财团或许就是日本的第一财团！

    这个中年男子对余生表示道：“办学的费用，我们大阪商团可以一力承担。只是，我有一个要求。”

    “什么要求？”

    “我们大阪财团在这批学生毕业后，有和他们签订劳动合约的优先权。这一条要写在招生简章中。”

    余生道：“这件事情我不能答应。办学是麦克阿瑟将军的意思，为的是让日本人摆脱天皇和战争的影响，可不是为了给你们大阪财团培养人才的。”

    中年男子想要说些什么，余生打断道：“我知道你们的打算
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