让他头疼。

    苏晨风能明白陈铭现在的心情，因为他之前就是这样的工作状态，一大堆需要处理得事，忙得一塌糊涂：“陈铭啊，你以为这个首席市场官那么容易当的吗？”

    不过他没把这话说出来，而是说：“陈铭，我知道这些事很繁琐，你一个人肯定忙不过来，所以第一件事不是给你招人么。你现在作为市场部的老大，一定要懂得用人啊，不用事事躬亲，制定目标方向，其他落地的事交给下面的人去做，你需要的是结果！”

    苏晨风把用人那一套教给陈铭，作为一个管理者，可以没有实际落地的操作能力，但不能没有用人的能力。

    “苏总，我明白了。”陈铭一阵轻松，看吧，苏大BOSS把这些细节都想到了。

    “有空多看点管理得书，慢慢应用到实际管理来，我不是一个容不得员工犯错的老板，但是吃一亏长一智，不犯同样的错误就行。一错再错要么是态度问题，要么是能力问题。”

    苏晨风大棒和萝卜双管齐下，减轻陈铭的压力，又暗示他得快速自我成长，将来不必被后来居上的员工取代。

    “我明白了，谢谢苏总的指点！”人在屋檐下不得不低头，就算苏晨风比他小几岁，依然得尊重老板。

 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>