五月十二号，这对于当当来说是一个特殊的日子，时隔一月未在公司会议上出现的李国庆要主持召开公司高层会议，而另一位主角施亮却在当当外面的车库等着一个人。

    片刻后，施亮面带惊讶地进入会议室中，等待会议的召开。这在当当所有人心中都是一个摊牌的会议，而这场会议也有望解决困扰公司数月之久的奇怪氛围，这场由高层引发的危机已经严重影响到整个公司的运转。

    李国庆面带严肃踩着点进入了会议室，这副神情在他身上很少见，他一直都是没事带笑，平易近人，在酒桌上能和自己的员工喝的津津有味，称兄道弟的重情人。

    “今天的会议主要是针对公司近段时间出现的各种问题而进行部分岗位人事调整。”

    李国庆此言一出，简直是石破天惊，之前没有露出任何口信，但纵观施亮却是分外平静，似乎对这个情况并不惊讶。相反还十分赞同的点点头，“我也认为该进行一部分人事调整。”

    “既然大家没有意见，那就开始今天的会议。”李国庆全盘把握着节奏，语速很快，“今天第一项议题是成立公司战略规划委员会，以后所有公司决定皆出自战略规划委员会，这也是为了解决公司这段时间战略规划不清引发的各
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