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第47章 出差

度快的原因。

    想想看,如果你是领导,你是会选择一个对你特别忠诚但能力却有些不足的人来提拔,还是会选择一个特别有能力,但是却随时可能跳槽或者站在敌对阵营的人来提拔呢?前者,最多是在做事上可能会不尽如人意,而后者,则完全有可能反戈一击,利用手中的权利将你一军。

    所以,在上司面前表现出忠诚,远远要比展现突出的能力重要得多。

    当然,如果一个人,既能力突出,又是领导的忠实部下,那么,他早晚会受到领导的重用。

    如果,你的确有一定的能力,但却始终得不到组织的重视,那么,你就要仔细地思考一下了,是否在领导的心中,你还不是那个“自己人”,是不是在他们的印象中,你没有和他们站在同一个阵营中。很多时候,问题就在这里。

    晚上下班后,夏暮晨与郗可熙依然漫步在bj的夜色中。

    “今天杨经理找我谈话了。”夏暮晨思来想去终于还是开口了,不过他的声音却有些沉重。

    听夏暮晨的语气沉重,郗可熙感觉到了一丝的寒意,不过,她依然保持着平静的语气,问道:“他和你说什么了?”

    “过一阵,我可能就要离开了。”夏暮晨语气仍然沉
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