从一开始就得从正规化管理开始。不能像后世那些包工头似的，只要有人就够了，也不管其他的事情，这显然是干不大的。

    苏振邦将人数登记好之后，发现来的真不少，足足有一百多人。既然要正规化管理，显然要将工人们分等级了——技术好，有经验的就叫“大工”，拿的工钱自然最高；而有点技术的工人就叫“中工”，拿的工钱稍微次一点；最后没有技术的工人就叫“小工”，他们只能干一些杂货，自然拿的钱低。

    然后，苏振邦又按苏辰雨给他出的主意施行，将大工、中工、小工混合搭配起来，分成五个小分队。这个五个小分队，每个小分队大约有二十多人，里面有三四个大工，五六个中工，其他的是小工。

    苏振邦不亏是军队出身，干什么都得打个提前量，他还准备了个预备队，平时这些预备队都分散在各队中，如果哪个小队的工人有事缺少了，自然会上去补上。

    将这些人都安排好之后，苏振邦就交给文昭林和苏仲文管理，他现在要忙的是给建筑队找活干。不过，他给文昭林和苏仲平的任务可不仅仅是管理这么简单，他们也需要招揽活。

    苏振邦主要负责的是给他们招揽大活，像什么下面的谁家盖个房子这种事显然需要建筑队
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