别说是十万，就是一百万能让一个人对自己彻底忠心就是非常值得的一笔买卖，哪怕这个人的能力平平，因为达到一定高度之后，忠诚要远远大于能力。

    有能力的人大把抓，可忠心耿耿的人却少之又少，尤其是人的能力越强其野心也就越强。

    你说什么？容不下有能力下属的领导不是好领导，可纵容有能力的属下将自己架空的领导更是白痴领导。

    为什么在单位里溜须拍马的人会受到领导重用，是他们的能力强吗？并不是，而是领导知道那些溜须拍马的人离开自己后什么都不是，而那些真有本事的人，却可以随时离开。

    领导会重用那些整日里溜须拍马之人以为心腹，可也会找那些真正有本事的人为自己创造财富，不会完全堵死有能力之人的上升通道的，而都还会有谁为他工作？

    刘斌想要找一些心腹，找一些不会在眼下不会出卖自己的心腹，而等到事业都步入正轨之后，自然会有人和规章制度去约束人，虽然依旧不能尽善尽美，但也在最大程度上自己对公司的掌控。

    任人唯亲与任人为贤对于一个企业而言都不是好事，但却在是企业发展壮大中不得不经历的过程，作为企业掌舵人就要把握好其中的分寸，既不然
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