族企业的常态。但我明白这个位置开始不稳了，公司派出一批又一批的人交给我培养。我很明白，这不是好现象，等他翅膀硬了，等新人一个个的学会了，我的命运必将被改变，是往夹字符的下面那横的方向。

    夹字符，不止是火，终归还是有人性的。只有被夹磨过，才会明白夹字符是什么。

    ◆“也许肩上越是沉重，信念越是巍峨”，我极看重诗人提炼出来的这一句。简阳的一点变化。来自现实中的老总所说：我没有一点逼老员工走的意思，相反，他们的经念是公司一笔很宝贵的财富。只是大家都不去改变，只要改变一点，就能带来巨大的效益。老员工改变一点虽然难，可是相比于培养新人，成本则要低上许多。效果也更易显现。

    ◆这是现实中的，也就是第8篇中那些字句，本文中省是省了，但在第8篇中还是有些没有记录的：

    ◆在789中变才是不变的主旋律。在团队中变，成为有口才的人；让长度时间变为时间砖，把时间砖变成时间柱，将时间柱变为时间球。对于人族来说，天变地变，还是不如人变。人变，非人变，悬人变，泥人变，蛮人变。

    ◆符文变一点：小←→卜；小←→少；主←→王；刃←→刀；冰←→水；大←→太；
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