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第434章 436.《劳动法》的渊源

敬敬地放下。

    “在法条之中,的确规定产假的权利独属于‘妇女’,男性并不被承认在享有产假权利之中。但是,本法的第一章第一条中,却是在最初的第一句话就已经说明了,《劳动法》是为了保护劳动者的合法权益而制定的法律。这是本法的最基础的指导思想,是这个法律之所以存在的最最根本的理由。如果抛弃了这一条其创生的基础,无异于完全无视了先人为之抗争而流出的鲜血和付出的生命。”

    “在这里,我并不能说本法中将产假局限于‘妇女’这一条是与本法的设立基础思想相矛盾。”

    “毕竟,这套法律的设定时间是上个世纪九十年代,那个时候的医学水准还没有可能发展到今天的这种地步,所以也不可能出现今天本案中出现的这种状况。但是,本庭刚才也说了,本庭绝对不承认原告方的女性身份。可是这样一来,似乎也只能陷入只能宣判原告败诉这一个结果了呢。”

    “但是……”

    凌峰抬起头,那双被刘海覆盖着的双眼中投射出来的光芒清澈,不带有丝毫的犹豫——

    “劳动法的产生,是因为劳动者们的浴血奋斗。那么,当初设立产假这个制度的时候,究竟是想要保护什么呢?”

    “产
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