门提供各项人力资源服务。再有就是提供招聘及人力资源管理服务。制定薪酬福利制度。为企业进行人才储备和人才培养及为培训发展项目提供服务。再有就是一些具体的事宜，比如为员工提供人事事务服务及其人力资源服务，管理员工劳动合同档案及附件。管理员工的薪资及考勤，开具人事证明，以及员工的福利和住房名额分配等等方面的工作。

    还有财务部财务部，他也是一个重要的职能部门。它主要负责执行贯彻国家的财务、会计制度。负责公司的财务管理和会计核算工作，建立健全的内部会计控制制度。负责公司的各项收支、审核、结算工作。根据公司生产经营的内部管理需要，做好公司内部各核算部门的成本核算工作。以及负责公司工资发放，公司各项税收的申报、缴纳及办理其他税务等等事项。再有就是行政部，这个部门虽然不太引人关注，但是它却负责这公司的运转工作。如.日常行政事务，内外部电话的转接及前台接待，办公用品、日常消耗品采购、发放、统计等，快递、信件、报刊的收发。 办公区环境的日常维护保洁工作。

    在下面就是市场部，这个是胖子主要负责的部门。它的工作很简单就是公司产品的市场开辟运营工作，是公司主要盈利部门。还有就是生产部
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