一千最高两千的工资！

    但是，过了三个月试用期之后，介绍来的人要么解聘，要么签约，就不再有连带责任！

    非常合理的制度，介绍人来的时候，大家都会非常的小心谨慎，觉得不靠谱的人，根本就不会介绍。

    同时，被介绍来的人，工作之前就知道这个奖惩条例，也会心中有所准备和顾忌！

    叶白制定的介绍规则非常有效，他现新员工不管是否能干，但是最起码都不是那种刺头和滑头，更不是智商低下的白痴！

    如果真是白痴，叶白也会给一份工作，给口饭吃，就怕自己是白痴，还以为自己很聪明的主儿，最让人受不了，崩溃！

    美食城堡二店的开办，让一店那边的压力顿时就减轻了很多，但只是暂时的情况，到了中午的时候，两边同样还都是人满为患，拍照看热闹的人还是排长队。

    没办法，狼多肉少，就是这样的现状，短时间之内，都无法改变这种格局。

    不过，对于叶白和员工们来说，这样的状况一直持续下去最好不过！

    二号店美食城堡的二楼，没有卖冰点，而是销售甜点，高端甜点！

    这边也有两个女孩子，是一号店冷点店的两个女孩子介绍来
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