来。

    按理说这边的债主和工人们，商量的办法也是最可行的，这样大家都能尽可能的避免损失。

    但问题在于，仙女公司需要考虑的并不仅仅是他们的利益，这个工厂换了主人，工人们和供应商们的利益怎么平衡？赚了钱先给谁？生产管理过程中，又怎么来监督产品质量、并且按时的完成生产任务？

    如此不规范又有些人心惶惶的公司。能不能达到仙女公司的要求？

    如果他们只是敷衍了事的生产，弄得产品质量不过关，到时候仙女公司是严格按照合同来处理呢，还是同情他们，给予放行？

    见到苏小湄不说话，另一个工人的代表急了，“苏小姐，你们可不能不管我们啊，否则我们就没有生路了啊！”

    被打断了思路的苏小湄，不觉晒然一笑。“有那么夸张吗？不过就是两个月工资，你们以前没有被老板克扣过，赖账过？仙女公司不是慈善机构，我们没有任何理由和责任为你们担当这些。所以还是别说这些话了。”

    听着苏小湄的话，大家心头不禁一沉。

    这个计划是他们争吵了好几天才达成的协议，其核心之处就在于仙女公司要继续给合同订单，这样他们才有源源不断赚钱的能力。

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