设置

关灯

第四十九章 潜力不可小视

尽其才,有让人才得到充分施展的环境和机会,我认为其他的都不重要。”

    “尊平说的有道理。”何克明的老伴也加入进来。

    “再大的单位,无论其表面多么光鲜,如果气氛压抑,死水一潭,不能多说一句话多干半点事,又有什么意思?”汪尊平从内心早就希望何莹丽回到本市来,尽快结束夫妻分居的局面,但他也是苦于没有办法给妻子安排工作。

    尽管汪尊平在市政协机关工作,这个机构本来就没有什么实权,他又是机关的年轻干部,在官场和社会上都还没有积累起人脉。岳父提到的这个情况,汪尊平觉得是个好机会。

    “除了上面说到的那些优势,这个单位还有一点是国有大行比不了的,那就是在国家政策允许的范围内,在业务开展和内部政策的制定方面具有相当大的自主权。”

    “哦,这的确是个优势。”何莹丽对这个话题逐渐产生了兴趣。

    “国有大行就不一样了,他们的一切工作都必须在上级或上级的上级制定的政策范围内进行,不得越雷池半步,即使像中秋节给每个职工发月饼这种鸡毛蒜皮的小事,也要报请上级银行的批准。”在国有大行工作了一辈子的何克明,对这种体制机制上的差别深有体会。

 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>