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    小黄答应着，认真记下，表示回头就去找人处理。

    李析也是第一次找到当LINGDAO的KUAI感，果然是LINGDAO一句话，员工跑断腿。不过，他个人其实并不欣赏这样的事情。

    毕竟，一个好的公司，应该是富有活力，自己就能够不断地持续的发展和进步的，也就是说，首先，这个公司应该有一个决策层，通过这么一个决策层，来决策公司的事务应该怎么进行。

    在决策了之后，再找统计和计划来进行分析，分析了之后，还要进行市场调研，然后才能够执行。

    总之，不管怎么说，一个团体的主意，总是要比一个人的想法来的更好更加完善，然而眼下，研究所最差的就是高阶的管理人员，甚至就连真正的发展方向都没有十分确定，因此想要找到一个这样的团队，真的很不容易。

    最终也就只有李析一个人想办法，关琴他们帮忙补充，再加上统计师和分析师来进行分析，市场调研，将整个计划推行下去。

    幸好李析有海外的小岛做后盾，手里面又有几乎花不完的资源。不管是聪明果也好，还是月亮水也好，都是一种资源，而这种资源，可以称得上取之不尽用之不竭，关键的关键，
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