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第182章做让人追随的人

田中,但田中也不想再发生这样的事情。缺了他罗全,这地球就不转了,你想想,日本人允许吗?

    四喜明知道这个田中作为领导应该做也必须做的事情,但他却不敢马上就去参照田中的话去做。

    大家都不傻,罗全和模具厂之间是什么关系,四喜并不了解,但他知道一个事情,那就是罗全他还要回来的,过两个月他就回来了,如果自己现在照田中的话把罗全找的公司踢出去了,那他回来之后,四喜怎么去面对他呢?到那个时候,你说罗全能让他好过吗?所以对于这些东西,四喜得回家请教王三炮。

    在王三炮和赵静一起筹备饭店的这段时间里面,四喜在他身上学了很多很多的东西,就好象今天这个事情一样,他在他们部长面前就只是点头,并没有说什么。这个就是从王三炮的指导中学习来的。

    少说或者说不说,这个是中低层管理人员必须要做到的,作为一个下属,基本上就不需要什么发言权,虽然全世界都在宣扬所谓的自由发言的话语,但不管是政坛还是职场,下属是没有发言权的。他只有在领导下了命令之后有执行权以及为了把领导下达的这个命令做的更好的建议权。关于这一点一定要牢牢记住,只有记住了这一点才能爬的更高,走的更远。

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