，劣迹艺人不配拥有公关。不仅不会帮他们隐瞒，还要主动曝光出来，让大家都知道这个人渣到底是什么人，受人唾弃，还要跟他解约，让人渣不能再出来招摇赚骗。可是经纪公司是可以抽成的，艺人不赚钱了，经纪公司也赚不了。解约费虽然贵，但是下金蛋的鸡比金蛋更值钱，这叫响应可持续发展。傲慢的资本没有想到，这次真让时先娱乐刮起了一股整顿之风，狠狠地拉下了不少问题艺人。虽然气得牙根痒痒，他们也不得不低调下来暂避风头，以求这股风止于艺人便好，弃车保帅暂且保住自己。
    而现在，时先娱乐又试图改变大家对艺人的要求。这看似跟公司没有关系，只是约束艺人督促他们提升技能而已。但这在资本看来，却是一个信号，一个时先娱乐妄想制定规则的信号。众所周知，谁制定规则，规则就保护谁的利益，他们必不可能放任时先娱乐吃下这块蛋糕。
    并且，培养艺人要花钱，花时间，这都是成本。一部剧本来可以随便糊弄一下，编剧随便写，演员随便演，导演随便导，后期随便剪，剧本甚至不必有逻辑。现在不得不花大量时间培养演员，大大拉长了成本。并且在大家都烂时，没多少人能在意自己是不是做得不够好，不比烂就不错了。但是当有几个人很好很认真时，一部分
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