有挽回的余地。因为板东最初的诉求，无非就是继续留在本社，并得到他的尊重与公平对待，仅此而已。
    只可惜迷惑部长傲慢太过，这么多年来他以公司为家，年轻时拼工作曾拼到卧床不起，哪怕都住到医院里去了，他也是把电脑屏幕和盐水吊在一起，自己躺着回复邮件，批示工作。他一生工作勤恳，业绩傲人，曾获得大小嘉奖无数，是社长面前的红人，时间久了，不由得就产生了一种自己与公司是命运共同体的错觉，所以小岛的话，他没听。
    这些事情，从始至终管培生们都毫不知情，他们就觉得，公司内的氛围每天都是一片和谐，一片太平景象。之所以能这么觉得，自然是因为他们被同事们当成了透明人，在公司里面，他们的人际关系已经糟到连天气都无人愿意与之讨论的地步，更何况是这种关乎公司名声的大事件？
    所以一直以来，他们看到的，所接触到的，永远都是这家top药企本社永远一片风平浪静的美好表象，而看不到这家公司掩盖于高待遇、高福利等美好表象之下的种种丑与恶。
    直到好多天没看到迷惑部长现身，新任营业部长上任之后，他们这才惊觉：咦，迷惑部长人呢，他这是怎么了？于是这才得知，迷惑部长早已被公司一脚踢走，惨兮兮
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