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第三百三十二章 培养新人

市场上,喜剧电影肯定是一个非常主流的板块。”
    趁着这个机会,柳若依开始给两个助理灌输一些自己的超前看法。
    athy已经确定要外放出去主控艺人这块发展工作。柳若依当然不希望她走弯路,那么在未来电影发展的方向上一定要她清楚。
    “你们看啊,星仔的电影大部分都非常的荒诞。但是电影观众就是很卖账。这就是一个非常明显的趋势了。”
    柳若依举例说道。
    “事实上星仔的成功,在我看来,就是建立在荒诞的喜剧上面。而内地影视剧在这一块儿还是一个比较空白的地方。难得出来这么一部电影。当然值得我们去关注了。”
    柳若依接着说道。
    “当然了。这一次我们的重心。并不单单在《疯狂的石头》这部电影上,而是要放在这部电影的背后的人才方面。”
    看到两个助理眼神有些迷惑,柳若依接着解释道。
    “你们看啊。虽然是一个导演的未来前景,并不能从一部电影看出来。但是我们可以通过一部优秀的电影找到一些值得关注的导演去接触。”
    柳若依转头对着athy认真的教导道。
    “这样我们在寻找人才的时候才不会抓瞎。athy,
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