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第一百二十二章 处理(五)

    柳如诗觉得自己对于公司即将开发出来的游戏这样安排还是挺好的,因为公司现在的部门设置便是如此,同时现在公司里面的部门职责也都是与自己的安排有关的。……所以柳如诗现在自认为自己的安排还是挺好的,不听她自己也清楚公司里面的一些部门之所以并没有被安排到有工作只是因为他们部门的工作与这个游戏现在所需要做的事情不搭边的。……还有现在柳如诗只是吩咐了每个部门都做着自己的工作,却没有吩咐现在会议室里面坐着的各位总经理什么事情。柳如诗非常清楚自己到底为什么要这样做,她自己就是非常简单的不想让各个总经理设计到这个事里面,就是因为柳如诗想让这些总经理一起讨论一下公司里面出现的这个人事问题的处理办法以及对于华经理的处理办法。……柳如诗自己其实很不想要去思考这个问题,她自己非常的清楚,自己现在的工作重心要放在那里。她不想让公司里面出现的这个事情轻易的打断自己对于公司的发展进程的自己的布置。柳如诗现在还是想让公司处于一个发展速度非常快的时期,并不想让公司的发展收到这个人事问题的影响。……不过现在柳如诗自己也是很清楚的,自己的想法现在很明显的不符合事实了,公司现在既然出现了这个事情,并且现在公司还是很明显的
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