就是出一本书都够了。

    藤原凉介咬咬牙狠狠心还是把这些东西都写了。

    后来他才知道，他写的这些东西，收简历的公司，基本上都不看，只备入档案。或者是用机器检索一下，看看是否有大规模的复制粘贴。

    为什么这么做，也不是谁的恶趣味。而是一个服从性测试，意思就是说。如果你连着区区十几万字都不写，那么，你在我们公司工作，基本上也不会服从我们的命令。那么我们还不如不要你。

    藤原凉介参加了卡普通的笔试，笔试的内容是西语言，最难的题目就是冒泡排序填空。这个就是之前说的，藤原凉介觉得还不如自己大一月考难的题目。

    后来他询问为什么用这样的题来作为筛选。得到的答复是，有许多面试的人，其实并不懂这些，因此为了照顾他们就只能出这样的题了。

    藤原凉介又奇怪了。明明他们报的都是技术岗，可是怎么练计算机都像是一点不懂的样子，这实在是太奇怪了。

    藤原凉介问前辈，问道如果招的都是这样的人。该怎么制作游戏呢？

    前辈微微一笑，反问道，你知道外包么？

    可是外包不是把技术简单，比较重复的地方么？这些需要技术比较
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