第四百六十四章 领导谈话
包飞扬想了想,决定还是将自己的想法说出来,哪怕让领导不高兴,因此得罪了人,该说的他也要说出来。
“龙书记,其实环保工作难。难就难在环保的利益是长期性的,用管理学上的激励保健理论来说,环保是属于保健性的因素,也就是所谓的维持因素,环保工作做好了。大家并不会觉得怎么样,可能觉得就应该这样。只有干不好了,大家才会觉得不满意。”
包飞扬看了看龙林桂的脸色,接着说道:“所以对生活尚不宽裕的老百姓来说,他们未必愿意为了环保而多花钱;对于各级政府来说,也更愿意将工作的重心放在容易出成绩的经济发展和招商引资方面;对于投资者和厂商来说,那就更直接了,他们只会考虑怎么样才能够赚更多的钱……”
“所以环保问题注定不可能做到两全其美,至少现在还不能。”
龙林桂笑了笑:“怎么,难道我们万能的小包同志也有做不到的事情?”
包飞扬不由羞赧地说道:“龙书记,你就别拿我开玩笑了。”
龙林桂笑道:“那你就随便说说,难道为了发展,我们就必须牺牲环境作为代价?”
包飞扬想了想,无奈地说道:“如果保护环境一定会牺牲经济利
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