在十年来的最低谷，韩国影视歌明星再也不能愉快捞金，幕后人员也是要么撤走、要么打码，“逆时”剧组同样不能违逆大势，只好低调处理换上别名。

    迈步朝餐饮区走去，冉旭也是满心不解，“国内这么多导演和编剧，为什么还要找韩国人做幕后？”

    “你说错了，国内其实很缺导演，尤其缺乏商业导演和编剧，文艺的老师教出文艺的学生，科班出身的编导瞧不上商业片，那些电影公司只好去港岛、去韩国找人，甚至把何、矮大紧、郭小四这些自带流量的外行人都拉进来当导演。”

    “不可能吧？大牌编导自然有的挑，新人还有拒绝的余地？”

    “这当然……”周舟默然，以他一知半解却是无法解答这个问题，最后灵机一动甩出一句万能答案：“当然是体制问题！”

    冉旭连忙伸手捂住嘴巴，另一只手撑着对方，笑得上气接不住下气。

    实际上，准大学生周舟的说法并没有说错，不用国内幕后还真是体制问题，不过却是整个影视体系的问题。

    国内的幕后人员培养是两套体系，一套是中戏北电上戏等专业影视学校的科班教育模式，一套是师傅带徒弟的师徒传带模式。

    因为历史原因，艺术
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