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第212章 技术和利益

人、发挥好每个人的才能方面,正是这些骨干们不足的地方。

    秦铠也明白这其中的短板,何兴、吴金贵、陆义锦虽然是管理人才,但是他们并不是合格的科技人才,这让他想到了这时代最伟大的两个发明家爱迪生和特斯拉。特斯拉现在正在柏林大学实验室进修呢,有自己的学生王黎随时看着。

    而爱迪生现在已经是功成名就、举世瞩目的大人物,但是爱迪生最成功的经验,却是他发明的工业研究实验室,以工业化促进科学技术的发展,使得在无数的专利人才在这里迸发出智慧的火花。

    秦铠倒也想这么干来的,只是他这个穿越人士光脑里的管理学书籍倒是不少,只是他对于这方面也是七窍只通六窍的水准,看来必须群策群力来解决这个问题,谁然咱人民群众的智慧是无穷的尼

    他立刻提议成立马尾科技研发局,他亲自担任第一任主官,马尾旗下的钢铁、化工、机床、造船、医药、军械等向全体技术工人和研发小组征求议案,然后制定推进的方案,提供必要的研发条件和经费。

    这个提议显然让这些厂子的总办、督办都大大的松了口气,很快,一份大名单就列了出来,各个厂子的能手都别列入其中,都是精于技术的骨干,秦铠就暂时把这事
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