你不是想让肖爱国进班子吗，市委秘书长问题不大。另外，政fǔ秘书长也可以从你们内部产生，如果实在没有合适的人选就给你派。”

    江帆说：“目前没有发现合适的人选，我当时想到兰匡义了，但后来发现他的‘性’格做秘书长的工作有点不大合适，倒是做纪委工作比较合适。”

    “就是那个建设局局长？”

    “是的。”

    樊良说：“一个班长在最初完善的阶段，没有必要总是盯着熟人，有时，陌生人比熟人更好领导，在大是大非面前更容易统一思想。”

    “是的，您说得有道理。”江帆感觉今天的樊良，既像导师，又像园丁。

    樊良继续说：“当然了，以你阶段的情况，你像省委提什么样的要求，如果不是太匡外的话，领导都会满足你的，但你要小心使用这一点，要求提得越多，领导对你的期望就会越大，你的工作难度就会越高，班子成员的人，尽管是按你的要求组合的，真正工作起来，最后也未必达到你满意的程度，所以，要善于学会跟各类人打‘交’道，善于领导各类人，善于在他们间保持一个平衡的状态，说句大白话，工作可以让市长去放手干，你当书记的，只需要干好一件事就行，那就是用人，人是决定工
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