什么大事一样。

    “你说吧。”

    “我想，我们的团队可不可以也建设成马刺这样的企业文化。”

    “建设成马刺这样的企业文化！”张晓鹏的这句话让夏暮晨的心中再次一震，同时，夹带着无比的兴奋。是啊，为什么不把创梦四海的企业文化也建设成马刺这样呢？稳定、坚持、努力、团队、忠诚、友谊、合作、团结、奉献、不问结果，做好过程。如果一支创业团队能有这样的文化精神，那么他们一定会是一支坚不可摧的队伍。但是，这样的退伍真的容易建设吗？马刺用了十几年的时间才成为了今天的样子，而在慢慢的历史长河中，又有几个马刺这样的团队？夏暮晨兴奋的内心又多了一层疑虑，他们，能做到吗？

    也许是看出来了夏暮晨心中的顾虑，也许是张晓鹏曾经也思考过同样的问题，当夏暮晨脸上的微笑淡了一些的时候，张晓鹏提醒道：“夏总，也许，对于其他公司来说建立这样的企业文化会有一些困难。但是，对于我们公司来说却能容易很多。”

    “哦？为什么？”夏暮晨的脸上再一次透出了好奇。

    “因为，我们团队中的绝大多数成员都喜欢看nba，而且他们也都是‘老球迷’，更重要的是，他们的心里越来越
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