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135 接班人的培养

像张秋这么全面的。

    因为多次经历生死,所以徐亮很早就开始琢磨接班人的培养了。对丁丁、宝宝这几个孩子的未来,他也想过多次的。他的亲身经历和多年的社会阅历告诉他,武功是可以强化训练得到的,但智慧却并不是。必须得孩子本人有过足够的阅历后,才能逐步形成见识和胸怀的。

    明朝嘉靖皇帝,其实是个很有能力的皇帝。他牢牢掌控皇权四十五年。那个年代牛人很多的,杨廷和、杨一清、张璁、夏言、严嵩哪一个不是鼎鼎大名的大能人,但都被嘉靖玩死了。

    嘉靖为什么能力这么强,主要是因为他出生的时候,并不是太子。只是个偏远地区毫无地位的王爷。那时候的皇帝是他的堂兄明武宗朱厚照。因为朱厚照特别荒淫无耻,毫无作为,所以嘉靖从小就经常想,我要是皇帝,会怎么怎么样。

    这个经历,应该对嘉靖的心理成长很有帮助的。

    所以,徐亮想的是,在孩子三十岁之前,都不干涉他们的工作。任由他们出去打工闯荡吧。干出什么样子算什么样子。等到他们心理成熟了,再说。为什么古人说富不过三代?少年多金,天资聪颖,受到万千眷顾,自身必然自得意满。不经历底层的生活,必然不知天高地厚,是经不住挫折的
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