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第622章 合适的选才制度

庆忌所不能容忍的。
    “大王,不知道何为‘察举制’?”
    作为太宰的计然好奇的询问道。
    闻言,庆忌微微一笑,说道:“这察举制,顾名思义,是选拔官吏的一种制度。”
    “地方三老,要求选拔年龄在五十以上,有修行,能率众为善者,协助地方长官推行政令。”
    “各郡、县、乡、亭(村),需记录其品行、仪表、年龄,按一定标准推荐人才。”
    “同时,孝弟力田,奖励有孝弟的德行和能努力耕作者,与三老同为郡县中掌教化的乡官,自此成为定员……”
    底层的官吏,不外乎三老、亭长,庆忌诏举“孝弟力田”,可免其徭役,或厚加赏赐,让他们“为民表率”,做乡官。
    主要是看品行,仪表和年龄其次。
    古代做官,相貌也是一个重要的评定标准。
    庆忌从来都不会以貌取人。
    只不过,这是底层的乡官,暂且不提。
    “另外,举贤良方正,直言极谏之士。朝中公卿、大夫,地方郡守、县令,皆有为国举贤之义务。”
    “由寡人与士子‘对策’。对策的内容有四:寡人之不德,吏之不平,政之不宜,民之不宁!”
   
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