第一百九十八章 放假
访巡视,以防各地有弊情发生。
经过这种潜移默化的引导改变,几年之后才能看出一个州县主官的行政能力,所以这次会试的结果并不重要。
若是其中有表现突出的地方官,拔擢重用是肯定的,朝廷也会将其成功的经验以行文的方式向全大明推广,使其产生良好的示范效应。
而对于庸懒散官员的处置,朱由检暂时还未想好。
在这个时代,能力突出、接地气的官员太少了,大部分官员端上金饭碗之后便丧失了进取心。
只能升不能降的潜规则很难改变,牵扯的人太多,面积太广,后世那么严格的制度都无法解决,何况现在。
能者上、庸者下,这个想法太过理想化,你不打破固有的体制,怎么做到?
虽然朱由检已经给孙传庭下令,在破而后立的陕西率先施行不拘身份、只看能力选拔官员的举措,但目前并未收到孙传庭关于这方面情况的具体奏报,看来他也不敢轻易更改既有的制度和规则。
文人集团对官位与权力的掌控很难被打破。
你一个胥吏杂官再有能力,但你一没中举、二没中试,凭什么就要做到地方主官?置我们这些寒窗苦读的正牌举人进士与何地?
朱由检现在唯
<本章未完请点击"下一页"继续观看!>